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Vaga de Coordenador RH Generalista

1 vaga: | CLT (Efetivo) | Publicada em 26/05

Sobre a vaga

A empresa está em busca de Coordenador(a) de RH Generalista com sólida experiência em rotinas de Departamento Pessoal e conhecimento estratégico em Recursos Humanos. Esse profissional será responsável por supervisionar processos como folha de pagamento, encargos trabalhistas, férias, rescisões e obrigações legais, além de conduzir ações de recrutamento e seleção, clima organizacional, treinamentos e desenvolvimento de pessoas. É essencial que tenha domínio da legislação trabalhista e do eSocial, além de capacidade de análise de indicadores da área. O perfil ideal combina organização, visão estratégica e sensibilidade para lidar com pessoas. Requer-se ensino superior completo em istração, Psicologia ou RH, pós-graduação ou MBA na área e experiência mínima de 5 anos na função. A vaga é sigilosa e confidencial. Principais responsabilidades: " Supervisionar e coordenar rotinas de Departamento Pessoal: folha de pagamento, encargos sociais, férias, rescisões, issões e benefícios; " Assegurar o cumprimento da legislação trabalhista e das exigências do eSocial; " Coordenar e orientar processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta, alinhando perfis aos objetivos estratégicos da empresa; " Coordenar, planejar e dar e na execução de Treinamento e Desenvolvimento (T&D), com foco em capacitação técnica e comportamental; " Implementar e acompanhar pesquisas de clima organizacional e ações voltadas à melhoria do ambiente de trabalho; " Atuar junto à liderança na gestão de pessoas, apoiando s, desenvolvimento de equipe e ações corretivas; " Apoiar e emitir advertências, suspensões, orientações de desligamento e homologações; " Acompanhar e analisar indicadores da área, propondo melhorias contínuas; " Manter o sistema de gestão de RH atualizado, em parceria com a área de tecnologia. Requisitos: " Ensino superior completo em istração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas; " Pós-graduação ou MBA na área de Gestão de Pessoas, RH, Departamento Pessoal e/ou Direito Trabalhista; " Sólida experiência generalista na área de RH, com atuação tanto técnica quanto estratégica; " Conhecimentos aprofundados em CLT, encargos trabalhistas e rotinas do eSocial; " Vivência com R&S, clima organizacional, T&D e apoio à liderança; " Experiência mínima de 5 anos na função, com vivência em ambientes organizacionais estruturados ou em transformação. Local de trabalho: Vale do Paraíba - presencial  44 horas semanais de segunda a sexta-feira Remuneração: Apresentar proposta salarial. Interessados(as) devem cadastrar-se no link indicado ou enviar currículo com pretensão salarial para: [email protected]