Vaga de Chefe de RH
1 vaga: | CLT (Efetivo) | Atualizada em 02/06
A combinar
Sobre a vaga
Coordenar, monitorar equipe e desenvolver melhorias em R&S, T&D, Depto. Pessoal. Realizar a Gestão de Pessoas, bem como representar legal e istrativamente a empresa. Distribuir e acompanhar a execução das atividades. Levantar indicadores para análise e tomada de decisão da Direção. Acompanhar e fazer cumprir obrigações legais e ser defensora e mantenedora da cultura organizacional. Conhecimento das rotinas de cálculo de folha de pagamento, apuração de sistema de ponto, bem como nos processos de Recrutamento e Seleção. Necessário percepção generalista.
Conhecimento na legislação e encargos trabalhistas.
Familiaridade com bancos de dados de RH, Sistemas de Folha de Pagamento e Sistemas de Ponto eletrônico.
Sistemas de Gestão / Conhecimento em desenvolvimento de lideranças / Cargos e Salários.
Conhecimento em Avaliação de Desempenho e ferramentas de Gestão de Pessoas.