Vaga de Business Partner - Recursos Humanos

Como Analista de Recursos Humanos (BP), você será responsável por: - Ser parceiro estratégico das áreas de fábrica e istrativo, compreendendo suas necessidades e propondo soluções de RH alinhadas ao negócio. - Apoiar gestores no recrutamento e seleção, garantindo a atração de talentos qualificados. - Desenvolver ações para fortalecer a cultura organizacional, engajamento e retenção. - Conduzir a gestão de desempenho, promovendo s e desenvolvimento contínuo. - Identificar e coordenar programas de treinamento e desenvolvimento profissional. - Implementar políticas de RH, assegurando conformidade com a legislação e boas práticas. - Acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, clima organizacional) e propor melhorias. - Facilitar a resolução de conflitos e promover um ambiente de trabalho positivo. - Apoiar processos de folha de pagamento, benefícios e istração de pessoal quando necessário. Para essa posição, buscamos um(a) profissional que possua: - Graduação completa em istração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins; - Diferencial ter cursando pós-graduação ou especialização em Gestão de Pessoas, Psicologia Organizacional ou áreas afins; - Conhecimento sólido em gestão de pessoas, legislação trabalhista e desenvolvimento organizacional; - Domínio do Pacote Office e ferramentas de gestão de RH; - Experiência em implementação de projetos estratégicos de RH; Conhecimento em ferramentas de gestão de desempenho e avaliação de competências.