Vaga de Analista de DP Jr

A pessoa será responsável por realizar a gestão de ausências, abrangendo férias, afastamentos, licenças não remuneradas e controle de ponto. Este profissional assegurará a conformidade e a eficiência dos processos de folha de pagamento, garantindo a precisão e a integridade dos dados de RH. Além disso, será responsável pela contabilização, pelo monitoramento dos indicadores de produtividade relacionados às ausências e pelo cumprimento dos prazos e cronogramas de folha. Também prestará e nos processos gerais de folha de pagamento. Quais são as principais responsabilidades? Principais responsabilidades: 1. Desenvolver, implementar e monitorar processos de gestão de ausências, incluindo férias, afastamentos, licenças não remuneradas e controle de ponto. 2. Assegurar que todos os processos estejam em conformidade com as políticas internas e a legislação trabalhista vigente. 3. Realizar a contabilização e monitorar indicadores de produtividade relacionados às ausências. 4. Garantir o cumprimento de prazos e cronogramas de folha de pagamento. 5. Fornecer e nos processos gerais de folha de pagamento. " Ensino Superior Completo " Conhecimento aprofundado da legislação trabalhista e práticas de RH. " Experiência nas funções relacionadas à gestão de folha de pagamento e processos de ausências.